Тренинг тренеров

Тренинг тренеров оказывает огромное влияние на успех организации и потому не должен быть делом случая. Наличие в штате компании собственного тренера напрямую связано с оптимальным распределением ресурсов на обучение. Безусловно, открытые программы обучения, проведение корпоративных тренингов с приглашением внешнего тренера имеют свои плюсы.

Однако, есть программы, которые надо проводить часто, например, для повышения и/или поддержания эффективности определенных групп персонала. И в таких условиях пользование услугами только приглашенных специалистов может позволить себе не каждая организация. Поэтому штатный тренер - одно из лучших решений.

Тренинг тренера включает в себя:

- Принципы включения участников в работу
- Навыки привлечения и удержания внимания
- Навыки работы с вопросами участников
- Как давать обратную связь участникам
- Навыки супервизии
- Видеотренинг
- Как взаимодействовать с "трудными" участниками
- Как работать с сопротивлением участников
- Профилактика негативных реакций участников
- Навыки саморегуляции при проведении тренинга
- Предотвращение "выгорания"
- Практикум